中国电信回应原员工举报多位高管：郑季衍因旷工635天已被解除劳动关系

针对原员工郑季衍举报多位高管一事，中国电信股份有限公司大客户事业部10月6日发布声明称，郑季衍原为该部门员工，自2023年起无正当理由旷工635天，公司依据《中华人民共和国劳动合同法》及规章制度于2026年8月31日依法解除与其劳动关系。声明还称，郑季衍所提及的工业互联网大数据中心项目已于2024年进行过内部专项核查，其言论与事实不符。